Wojewódzki Szpital Zespolony w Kielcach uruchamia program dobrowolnych odejść. Skierowany on jest do wszystkich pracowników lecznicy, zatrudnionych na czas nieokreślony. Nie dotyczy jednak osób pracujących na umowę zlecenie czy pobierających emeryturę lub rentę. Z programu nie będą mogły także skorzystać osoby w wieku przedemerytalnym.
Wiceprzewodnicząca Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych Anna Głownia uważa, że proponowane rozwiązania powinny być poparte analizą zatrudnienia i wskazaniem grup, w których zwolnienia są najbardziej prawdopodobne.
Jak informuje rzecznik lecznicy Anna Mazur- Kałuża, dyrekcja liczy, że znajdą się osoby, które będą chciały skorzystać z programu dobrowolnych odejść. Nie chce jednak mówić o liczbie pracowników, którzy mogliby to zrobić.
Deklaracje skorzystania z programu będzie można składać od 9 do 20 listopada. Pracownicy, którzy zdecydują się na odejście będą mogli otrzymać maksymalnie 9-krotność miesięcznego wynagrodzenia. Obecnie w lecznicy zatrudnionych jest ponad dwa tysiące osób.